在求职过程中，通过熟人介绍获得面试机会是一条高效的捷径，这并不意味着可以高枕无忧，这种由内部关系推荐的面试，既带来了独特的优势，也伴随着更高的期望，能否将这份“人情”转化为实实在在的“录用书”,关键在于应聘者如何把握其中的分寸，理解“熟人介...
